Як розраховується 13 зарплата (річна премія)? Розрахунок 13 зарплати провадиться наймачем самостійно. Найчастіше, за повністю відпрацьований працівником рік йому виплачується 13 зарплати у розмірі 100% окладу.
Назва «13-я зарплата» застосовують до одноразової премії, яку роботодавці виплачують працівникам за підсумками року Т. до. за традицією розмір такої виплати приблизно дорівнює середньомісячній зарплаті, то в ужиток увійшла усталена назва цього виду премії – Тринадцята зарплата.